In der Finanzbranche werden mitunter die besten Gehälter gezahlt – bei der ascent AG lukrative Verdienstmöglichkeiten des Berufszweiges realisieren

Wer in Deutschland nicht gerade eine Tätigkeit als Oberarzt anstrebt, ist hinsichtlich der realisierbaren Verdienstmöglichkeiten in der Finanzbranche am besten aufgehoben. Zu diesem Schluss kommen die Analysten des Gehaltsportals gehalt.de nach einer Untersuchung von insgesamt 21.846 Datensätzen von Fachkräften ohne Personalverantwortung. Direkt nach den Oberärzten mit einem jährlichen Einkommen von 115.300 Euro beherrschen vor allem Berufe aus der Finanzwelt die oberen Ränge der Top-Verdiener. 99.600 Euro jährlich verdienen beispielsweise Angestellte im Bereich „Mergers and Acquistions“, mit 83.600 Euro stehen Beschäftigte im Fondsmanagement auf Platz drei der Spitzenverdiener. Die Personalverantwortlichen der ascent AG zeigen sich von diesen Ergebnissen nicht überrascht: In der Finanzbranche zahlt sich ebenso wie im eigenen Hause Leistung in besonderem Maße aus. Weiterlesen …

Jobs in der Finanzberatung bleiben attraktiv – auch wegen der sehr guten Verdienstmöglichkeiten

Jährlich stehen tausende Schulabgänger vor der Frage, welchen Beruf sie ergreifen möchten. Ihnen stehen alle Türen offen, weshalb sie in der Regel zunächst nach Interesse und nach zu erwartendem Gehalt ihre Entscheidung treffen. Die Finanzbranche ist hinsichtlich der möglichen Tätigkeiten aus einigen, guten Gründen attraktiver als andere Branchen. Die hohen und sicheren Gehälter sind einer der vielen Gründe, weshalb Finanzberufe für jugendliche Berufseinsteiger reizvoll sind. In zahlreichen Rankings landen solche Berufe auf den Spitzen-Plätzen, denn zusätzlich zum Gehalt sind die Chancen, hier auf der Karriereleiter weit nach oben zu klettern, sehr hoch.

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Karriere im Finanzvertrieb: Geschäftspartner bei der ascent AG werden

Den Karriere-Turbo zünden - als Geschäftspartner der ascent AG

Ein spannendes berufliches Umfeld mit umfassenden Aufstiegschancen und attraktiven Vergütungsmöglichkeiten – diese Vorstellung haben insbesondere viele junge Menschen von Ihrem Traumjob. Hier bietet insbesondere zahlreiche attraktive Stellen, die die genannten Voraussetzungen erfüllen. Wer hier eigenverantwortlich und mit maximalem Freiraum tätig sein will, kann als Partner der ascent AG aus Karlsruhe seine Karriere im Finanzbereich starten oder weiter vorantreiben.

Die Finanzspezialisten des Unternehmens beraten ihre Kunden zielgerichtet hinsichtlich ihrer Optionen zum Vermögensaufbau und entwickeln maßgeschneiderte Anlagestrategien. Gleichzeitig verfolgt ascent einen ganzheitlichen Ansatz und berät Kunden auch zu Einsparpotenzialen hinsichtlich ihres Versicherungsportfolios oder beim Energieverbrauch. Weiterlesen …

Finanzbildung so wichtig wie nie – mit der ascent AG aus Karlsruhe weiterbilden und Karrierechancen nutzen

Finanzbildung zählt!

Der stetige Wandel auf den Kapitalmärkten und die Reputationseinbußen des Banksparens führen dazu, dass gegenwärtig besonders viele Menschen darüber nachdenken, wie sie ihr Geld sinnvoll und rentierlich anlegen können. Das gegenwärtige Überangebot an Vorsorgeoptionen führt dazu, dass dem Kunden die Wahl der zu seinen Bedürfnissen passenden Geldanlage nicht unbedingt einfach gemacht wird. Weiterlesen …

Umfrage-Ergebnisse unterstützen die Unternehmensphilosophie der ascent AG in Karlsruhe

Finanzwelt erleben bei der ascent AG

Das kanadische IT-Unternehmen „Officevibe“ hat im Jahr 2013 eine gleichnamige Software zur Analyse der Mitarbeiterzufriedenheit auf den Markt gebracht. Hierbei ist es dem Arbeitgeber möglich, seine Mitarbeiter zu ihrer Arbeitszufriedenheit im Unternehmen zu befragen. Diese ausgewerteten Daten von über 1.000 Unternehmen weltweit wurden zusammenfassend im „State of Employee Engagement“ veröffentlicht. Die daraus resultierenden Ergebnisse sprechen eine deutliche Sprache: Motivierte Mitarbeiter sind nicht nur zufriedener, sie leisten auch bessere Arbeit. Aus diesem Grund hat auch die ascent AG aus Karlsruhe die Mitarbeiterzufriedenheit zu einem Bestandteil des Unternehmensleitbilds erhoben. Über zahlreiche Maßnahmen und Weiterbildungsmöglichkeiten können die Mitarbeiter des Fondsspezialisten nicht nur ihre eigenen Work-Life-Balance in Einklang bringen, sondern auch ihren Wert für das Unternehmen steigern. Weiterlesen …

KUNUNU-Bewertungen für ascent: Finanzspezialist aus Karlsruhe weiterhin begehrter Arbeitgeber

Der KUNUNU Gesamt-Score von 4,36 Sternen und die Weiterempfehlungsrate von 100 Prozent machen es deutlich: Mitarbeiter schätzen die Karlsruher ascent AG als Top-Arbeitgeber. Neue positive Bewertungen zeigen, dass dieses Ergebnis auch in Zukunft Bestand hat. Weiterlesen …

Top-Mitarbeiter erwarten professionelle Weiterbildung – ascent AG aus Karlsruhe macht stetige Wissenserweiterung zur Erfolgsgrundlage

Seminare, Coachings und Schulungen – wenn es um die eigenen Karrierechancen geht, spielen regelmäßige Weiterbildungen auch bei Berufserfahrenen eine große Rolle. Eine aktuelle Forsa-Umfrage bestätigt dies. Die ascent AG aus Karlsruhe hat umfassende Weiterbildungsmaßnahmen schon lange in ihre Unternehmensphilosophie integriert und weiß um die Wichtigkeit der stetigen Wissenserweiterung im eigenen Haus. Auf dieser Grundlage bietet die ascent AG ihren Mitarbeitern in regelmäßigen Abständen Weiterbildungen an – ein Zuwachs an Know-how, der letztlich auch den Kunden des Karlsruher Unternehmens zu Gute kommt. Weiterlesen …

AWARD 2017 mit über 240 Gästen: ascent AG aus Karlsruhe zeichnete ihre „Besten“ aus

Bereits seit Jahren gehört die Veranstaltung bei Geschäftspartnern der ascent AG aus Karlsruhe zu den mit Spannung erwarteten Highlights des Jahres: Der ascent AWARD steht für dynamische Auftritte, multimediale Effekte, einen regen Austausch und natürlich die Ehrung herausragender Leistungen. Das diesjährige Event fand am 11.03.2017 statt. Mehr als 240 Gäste waren in das Harres Sport- und Kulturzentrum in St. Leon Rot gekommen, um der Ehrung der besten Partner beizuwohnen.

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Die ascent AG ehrt die Besten beim ascent AWARD 2017

Langfristige Kundenbeziehungen basieren vor allem auf individueller Beratung und gegenseitigem Austausch. Geschäftspartner und Berater, die nicht nur ein breites Know-how haben, sondern dieses auch vermitteln können, sind nicht selbstverständlich – das weiß auch die ascent AG aus Karlsruhe. Deshalb würdigt sie die Leistungen ihrer Geschäftspartner beim ascent AWARD am 11. März 2017 im Harres in St. Leon Rot. Weiterlesen …

Beste Aussichten im Vertrieb – vor allem Finanzprofis sind bei der ascent AG gefragt

Der Vertrieb bleibt bundesweit ein Jobmotor. Das Wachstum hat sich 2016 branchenübergreifend fortgesetzt. Waren es 2015 „nur“ 77.482 ausgeschriebene Positionen für Fach- und Führungskräfte im Vertrieb, lag die Zahl im vergangenen Jahr schon bei 113.804. Im 4. Quartal ergab sich ein Plus von 46,9 Prozent im Vergleich zum Vorjahresquartal. Auch an der ascent AG aus Karlsruhe ist dieser Trend nicht vorbeigegangen. Sie berät seit vielen Jahren sehr erfolgreich Kunden und Anleger in Sachen Vermögensaufbau und hat im Laufe der Zeit einen umfangreichen Mitarbeiterstamm aufgebaut, der ständig wächst. Weiterlesen …