Sei es in der Finanzbranche oder in der Industrie: Fachkräfte sind zunehmend rar gesät. Vor diesem Hintergrund ist das Interesse von Unternehmen an den Wünschen und Bedürfnissen von potenziellen Mitarbeitern größer denn je. Denn wer Talente sucht, muss heutzutage als Arbeitgeber attraktiv sein. Eine Studie im Auftrag des Business-Netzwerkes XING,
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Die Arbeitswelt befindet sich mitten im digitalen Wandel: In so gut wie allen Branchen wächst die Nachfrage nach digitalen Kenntnissen und Fähigkeiten. Auch in Berufsfeldern, in denen das Thema Digitalisierung bisher von eher untergeordneter Bedeutung war, sind digitale Kompetenzen in zunehmendem Maße gefragt. Die Finanzbranche macht hier keine Ausnahme: Bereits
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Geld regiert die Welt – diese Grundregel beweist ihren Wahrheitsgehalt auch, wenn es um das Thema Verdienstaussichten im Beruf geht. Die Finanzbranche übt seit vielen Jahren insbesondere auf junge und ehrgeizige Berufsanfänger eine hohe Anziehungskraft aus. Dies liegt unter anderem daran, dass es sich bei dem Banking- und Finanzsektor in
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Die Finanzbranche gilt aufgrund ihrer oft besonderen Arbeitsvoraussetzungen als ein hartes Pflaster. Insbesondere Neueinsteiger werden häufig mit einer überaus intensiven Wettbewerbssituation konfrontiert, in der sie sich mit allen Mitteln gegenüber der Konkurrenz beweisen müssen. So kommt es immer wieder zu negativen Erfahrungen von jungen Finanztalenten, die bis zur totalen Erschöpfung
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Corona-Krise erhöht Interesse an Finanzberatung – auch Verbraucherzentralen haben Angebot bereits angepasst Die Corona-Krise hat die globale Wirtschaft hart getroffen. Und auch die Finanzmärkte spüren immer wieder die Nachbeben neuer Negativschlagzeilen bezüglich steigender Infektionszahlen, verschärfter Restriktionen oder sich verschlechternder Prognosen hinsichtlich des zu erwartenden Rückgangs der Wirtschaftsleistung. Vor diesem turbulenten
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Angesichts einer zunehmend unübersichtlich werdenden Angebotslandschaft in so gut wie allen Branchen gewinnt das Thema Vertrauen für Verbraucher zunehmend an Bedeutung. Was das Gefühl von Kunden angeht, sich auf Anbieter von Produkten oder Dienstleistungen verlassen zu können, ist es um eine Branche besonders schlecht bestellt: Banken und Sparkassen haben in
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Die Digitalisierung führt in zunehmendem Maße zu einer Umgestaltung der Arbeitswelt und geht mit markanten Umbrüchen für die Berufsprofile und Aufgabenbereiche in ganzen Branchen einher. Die Finanzwelt bleibt von diesem Wandel ebenfalls nicht verschont. Doch die ascent AG erwartet auch in Zukunft im Bereich der Finanzanlagevermittlung eine große Nachfrage nach
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Der Gesetzgeber hat sich die strengere Steuerung des Finanzmarktes als langfristige Leitlinie auf die Fahne geschrieben. Die Auseinandersetzung mit neuen Regulierungsmaßnahmen stellt somit eine Herausforderung dar, welche die Branche wohl noch über Jahre umtreiben wird. Insbesondere in diesem und dem kommenden Jahr müssen sich Finanzberater und Anlagenvermittler mit der Umsetzung
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Finanzen und Versicherungen sind für viele Deutsche ein leidiges Thema. Bei den vielen verschiedenen Optionen und Angeboten am Markt verliert man schnell die Übersicht. Welche Versicherung brauche ich wirklich? Wie sorge ich richtig für das Alter vor? Und wie lege ich mein Erspartes gewinnbringend an? Fragen, auf die viele Deutsche
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Kompetente und engagierte Mitarbeiter stellen in so gut wie jedem Geschäftsbereich das Fundament der erfolgreichen unternehmerischen Tätigkeit dar. In kaum einer Branche trifft dies mehr zu als im Finanzwesen. Um diese geschätzten Fachkräfte dauerhaft an sich zu binden, implementieren immer mehr Firmen familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Organisationsstrukturen, die eine größtmögliche Vereinbarkeit
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